隨著經(jīng)濟(jì)全球化趨勢(shì)的加速和物流業(yè)務(wù)不斷擴(kuò)展，運(yùn)輸組織與調(diào)度職業(yè)日益重要。但由于行業(yè)入門門檻較低、從業(yè)人才素質(zhì)參差不齊，一些領(lǐng)域普遍存在著缺乏專業(yè)化管理、難以保障運(yùn)輸質(zhì)量、增加了公司的各類經(jīng)濟(jì)損失等問題。
為了提升運(yùn)輸公司的管理水平和從業(yè)人才素質(zhì)，促進(jìn)行業(yè)健康有序發(fā)展，一些地方興起了運(yùn)輸組織與調(diào)度職稱申報(bào)制度。這項(xiàng)制度是在職工作者通過(guò)申報(bào)和業(yè)績(jī)審核的過(guò)程環(huán)節(jié)內(nèi)，評(píng)定其專業(yè)化知識(shí)和運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，頒發(fā)相關(guān)職稱證書。成為從業(yè)人才的晉升、轉(zhuǎn)崗和職業(yè)發(fā)展生涯規(guī)劃的重要途徑之一。
運(yùn)輸組織與調(diào)度職稱申報(bào)制度的快速實(shí)現(xiàn)，使人們更加注重從業(yè)人才的專業(yè)化素質(zhì)和證書。針對(duì)從業(yè)人才個(gè)人而言，職稱評(píng)定申報(bào)無(wú)疑是獲得職業(yè)素質(zhì)提升和更好的職業(yè)前景的機(jī)會(huì)，是證明人才自身專業(yè)能力的重要途徑之一。除此之外，職稱申報(bào)制度還能夠幫助形成一種行業(yè)內(nèi)部同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的良性機(jī)制，增強(qiáng)從業(yè)人才應(yīng)對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的能力。
那么，運(yùn)輸組織與調(diào)度職稱評(píng)定針對(duì)運(yùn)輸組織與調(diào)度行業(yè)的作用有哪些呢？
1. 提高專業(yè)素質(zhì)水平
職稱評(píng)定考核內(nèi)容從理論到實(shí)踐，其中涵蓋了從業(yè)人才的基本知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)，不僅對(duì)從業(yè)人才知識(shí)體系、技能水平、服務(wù)能力等進(jìn)行了全面提升，也促進(jìn)了從業(yè)人才的不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步。
2. 增強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量意識(shí)和保障安全
從業(yè)人才職稱評(píng)定不僅是考察其專業(yè)知識(shí)，還需要考核安全意識(shí)和服務(wù)行業(yè)的素質(zhì)和態(tài)度。職稱證書的獲取則更意味著從業(yè)人才們要以更高的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)執(zhí)行工作，切實(shí)增強(qiáng)服務(wù)的質(zhì)量控制和安全意識(shí)，形成真正的服務(wù)至上的行業(yè)態(tài)度。
3. 促進(jìn)行業(yè)健康有序發(fā)展
運(yùn)輸組織與調(diào)度行業(yè)內(nèi)部通過(guò)以后續(xù)職稱的評(píng)審的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，能夠激發(fā)人才的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，增強(qiáng)從業(yè)人才的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力，加快個(gè)人和公司業(yè)績(jī)的不斷提升。從而在行業(yè)內(nèi)推動(dòng)健康、有序、穩(wěn)定的迅猛發(fā)展。
運(yùn)輸組織與調(diào)度職稱評(píng)定有其永恒的價(jià)值，它是對(duì)從業(yè)人才的素質(zhì)提升和對(duì)企業(yè)運(yùn)輸水平的持續(xù)提高具有重要意義的管理體制。在將來(lái)的規(guī)劃發(fā)展中，職稱評(píng)定將更加重要，將對(duì)行業(yè)整體發(fā)展起到巨大的作用。因此，運(yùn)輸組織與調(diào)度從業(yè)人才應(yīng)時(shí)刻關(guān)注職稱評(píng)定，不斷提升工程類人才自身的專業(yè)技術(shù)能力水平，真正成為行業(yè)的高素質(zhì)人才。
