這里官方給出的業(yè)績成果條件適用于從事金屬采礦、選礦、鋼鐵冶金、金屬壓力加工、冶金動力、冶金自動化、冶金安全、冶金能源與環(huán)保、金屬材料及熱處理、冶金焦化、冶金設(shè)備 ………
這里官方給出的業(yè)績成果條件適用于從事金屬采礦、選礦、鋼鐵冶金、金屬壓力加工、冶金動力、冶金自動化、冶金安全、冶金能源與環(huán)保、金屬材料及熱處理、冶金焦化、冶金設(shè)備、冶金耐火材料、冶金分析與實(shí)驗(yàn)、有色冶金等專業(yè)的科研、規(guī)劃設(shè)計、生產(chǎn)、技術(shù)管理以及與其關(guān)聯(lián)的其它技術(shù)工作的工程技術(shù)人員。
人才參加冶金正高級職稱評審的時候,涉及到的論文著作成果要求很多,咱們結(jié)合實(shí)際申報情況說說!
取得高級工程師職稱后,具備下列條件中的三條:
(一)獲省(部)級以上科學(xué)技術(shù)獎二等獎1項(xiàng)或三等獎2項(xiàng)以上,或獲國家授權(quán)評獎的行業(yè)協(xié)會、學(xué)會設(shè)立的科學(xué)技術(shù)獎一等獎1項(xiàng)或二等獎2項(xiàng)以上(以獎勵證書為準(zhǔn),限額定人員)。
(二)主持或參與省(部)級以上政府科技計劃項(xiàng)目或重大戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)或技術(shù)改造項(xiàng)目1項(xiàng)以上,對關(guān)鍵技術(shù)難題的解決發(fā)揮了重要作用,對項(xiàng)目實(shí)施做出重大技術(shù)貢獻(xiàn)(以立項(xiàng)、驗(yàn)收材料為準(zhǔn))。
(三)主持或參與完成市(廳)級政府主管部門科技計劃項(xiàng)目、重大戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)或技術(shù)改造項(xiàng)目2項(xiàng)以上并通過驗(yàn)收,經(jīng)濟(jì)社會效益明顯,整體技術(shù)水平達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)水平(以鑒定或驗(yàn)收材料為準(zhǔn))。
(四)獲得國家I類知識產(chǎn)權(quán)3項(xiàng)以上核心技術(shù)的主要發(fā)明人,其中2項(xiàng)已轉(zhuǎn)化實(shí)施,取得顯著效果(以專利證書、轉(zhuǎn)化效益證明為準(zhǔn))。
(五)主持研制開發(fā)新技術(shù)、新材料、新產(chǎn)品、先進(jìn)工藝技術(shù)及裝備、先進(jìn)技術(shù)的引進(jìn)與轉(zhuǎn)化成果、實(shí)(試)驗(yàn)方法2項(xiàng)以上,通過業(yè)務(wù)主管部門驗(yàn)收或相關(guān)技術(shù)評價,其關(guān)鍵技術(shù)創(chuàng)新性較強(qiáng),技術(shù)水平國內(nèi)領(lǐng)先,項(xiàng)目成果達(dá)到成熟級,取得了顯著經(jīng)濟(jì)和社會效益(以業(yè)務(wù)主管部門驗(yàn)收或技術(shù)評價為準(zhǔn))。
(六)在制定國家、團(tuán)體、行業(yè)、地方標(biāo)準(zhǔn),或企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、規(guī)范的過程關(guān)鍵技術(shù)研究方面,發(fā)揮重要作用,做出重大貢獻(xiàn),主持或參與主持本專業(yè)1項(xiàng)國家、團(tuán)體、行業(yè)、地方標(biāo)準(zhǔn),或5項(xiàng)企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、規(guī)范制定的關(guān)鍵技術(shù)研究工作,經(jīng)相關(guān)主管部門備案并頒布實(shí)施。
(七)主持編制省(部)級以上產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃、重大工程項(xiàng)目可行性研究報告、資金項(xiàng)目申請報告,為解決復(fù)雜疑難技術(shù)問題撰寫較高水平專項(xiàng)技術(shù)分析報告、可行性研究報告或規(guī)劃報告4篇以上,通過項(xiàng)目主管部門組織的論證或被采納實(shí)施,取得了顯著經(jīng)濟(jì)社會效益;編制支撐關(guān)鍵技術(shù)研究的實(shí)驗(yàn)方法、實(shí)驗(yàn)規(guī)程、為標(biāo)準(zhǔn)制定提出的實(shí)驗(yàn)研究報告6篇以上。
(八)科技型中小企業(yè)技術(shù)帶頭人主持5項(xiàng)以上新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝研發(fā)項(xiàng)目并通過省級以上科技成果評價,關(guān)鍵技術(shù)水平國內(nèi)領(lǐng)先,撰寫技術(shù)研究報告4篇以上;主持科技成果轉(zhuǎn)化與推廣,單項(xiàng)轉(zhuǎn)化科技成果收益100萬元以上(轉(zhuǎn)化收益及轉(zhuǎn)讓合同以科技部門登記為準(zhǔn))。
(九)獨(dú)立或作為主要編著者(限前三名)公開出版本專業(yè)著作1部(獨(dú)立撰寫10萬字以上);獨(dú)立或作為第一作者在核心期刊發(fā)表本專業(yè)論文2篇以上;在公開出版的學(xué)術(shù)期刊發(fā)表本專業(yè)論文3篇以上(其中核心期刊不少于1篇,在全國性或國際學(xué)術(shù)技術(shù)交流會上交流論文視同為公開發(fā)表論文)。
通過以上業(yè)績成果條件中的第九條:獨(dú)立或作為主要編著者(限前三名)公開出版本專業(yè)著作1部(獨(dú)立撰寫10萬字以上);獨(dú)立或作為第一作者在核心期刊發(fā)表本專業(yè)論文2篇以上;在公開出版的學(xué)術(shù)期刊發(fā)表本專業(yè)論文3篇以上(其中核心期刊不少于1篇,在全國性或國際學(xué)術(shù)技術(shù)交流會上交流論文視同為公開發(fā)表論文)。同時,結(jié)合人才實(shí)際申報情況,說說目前論文方面的問題:
01、正高級職稱,即便說咱們是小類專業(yè),也不能太湊合,好多人才總說,我不是建筑,機(jī)電那種大專業(yè),那么我評職稱的時候,我少提供點(diǎn)業(yè)績,或者提供次一點(diǎn)的是不是可以?不是說完全不行,但是你要搞清楚,他已經(jīng)是正高級職稱了,他再次,能次到哪里去呢?所以說專著,核心期刊,這種優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目材料,提供的人才還是不少的,多數(shù)人才依然會優(yōu)先發(fā)這兩種;
02、如果說你沒有其他比較優(yōu)秀的業(yè)績成果材料,比如說各種獎項(xiàng),各種經(jīng)濟(jì)效益一類的東西,那么你在申請職稱的時候,至少發(fā)一篇核心期刊,也就是業(yè)績成果條件的第3種,一篇核心期刊加上兩篇普通論文期刊,這里的普通論文期刊也不是你想的那種普通的,而是三網(wǎng)的中檔刊物,三網(wǎng)次的那種申請正高的時候發(fā)的都不多,前提是如果你想保證通過率的情況下;
03、這里三網(wǎng)的論文,指的就是知網(wǎng),維普和萬方這三個網(wǎng)站,龍源的和期刊網(wǎng)是排除在三網(wǎng)之外的,如果說你申請正高你還發(fā)那兩個網(wǎng)站的,那么我只能說你的通過率應(yīng)該會很低很低。或者是你有其他更優(yōu)秀的材料來代替論文,你的論文只是走個過場除外;
04、切記,你只要想正常評審,你的論文周期最少普通三網(wǎng)的也在半年左右到一年,如果是核心期刊或者專著的話,基本都是一年起步到兩年,這是一個正常的情況,咱不用杠,你杠就是你對,但是我只能告訴你通過率高的人才目前是個什么樣的周期和情況。
來自河北省客戶的評論:看同事準(zhǔn)備職稱挺容易的啊,不就是填填系統(tǒng)啥的,結(jié)果去年自己一報才知道好繁瑣,一個一個的問也沒弄明白,初審都沒過,熊老師多寫點(diǎn)類似的流程程序之類的吧!