職稱資訊

根據《北京市人力資源和社會保障局關于開展2023年度北京市職稱評價工作的通知》(京人社事業字〔2023〕80號)工作安排，現就啟動開展2023年度北京市工程技術(園林綠化)專業技術職稱評審申報工作的有關事項通知如下：

一、評審專業范圍及專業描述

北京市工程技術系列(園林綠化)評審專業包括林業(林業)、園林綠化(園林設計、園林施工、園林養護、花卉)專業。

林業(林業)專業：從事林地、濕地、沙地的生態修復、森林經營、森林養護、森林資源管理與利用、林業調查與監測、森林防火、種苗培育等專業工作。

園林綠化(園林設計、園林施工、園林養護、花卉)專業：從事公園綠地園林景觀的設計、園林工程施工、園林養護、園林植物及花卉育種、栽培等專業工作。

二、申報人員范圍

(一)與本市國有企業事業單位、非公有制經濟組織、社會組織建立人事勞動關系的專業技術人才(含港澳臺地區人才、持有外國人來華工作許可證的外籍人才)。

(二)實現高技能人才與工程技術人才職業發展貫通，符合條件的高技能人才可申報。

(三)公務員不得參加專業技術人才職稱評審。

三、申報條件

按照《北京市人力資源和社會保障局關于印發〈北京市深化工程技術人才職稱制度改革實施辦法〉的通知》(京人社事業發〔2020〕17號)有關規定，申報人員應遵守國家憲法和法律法規，從事工程技術工作，具有良好的職業道德和敬業精神，作風端正，具備正常履行崗位職責必須的身體條件和心理素質，按要求參加繼續教育，同時還應具備以下條件：

(一)助理工程師

1.掌握本專業的基礎理論知識和專業技術知識，具有獨立完成一般性技術工作的能力，能處理本專業范圍內一般性技術問題，具有指導技術員工作的能力。

2.學歷和專業工作經歷符合下列條件之一：

(1)碩士研究生畢業后，從事本專業技術工作;

(2)大學本科畢業后，從事本專業技術工作滿1年;

(3)大學專科畢業后，從事本專業技術工作滿3年;

(4)中等職業學校畢業后，從事本專業技術工作滿5年;

(5)技工院校畢業生按北京市人力資源和社會保障局關于印發《北京市深化工程技術人才職稱制度改革實施辦法》的通知(京人社事業發〔2020〕17號)有關規定申報。

(二)工程師

1.基本條件

(1)熟練掌握并能夠靈活運用本專業基礎理論知識和專業技術知識，熟悉本專業技術標準和規程，了解本專業新技術、新工藝、新設備、新材料的現狀和發展趨勢，取得有實用價值的技術成果;具有獨立承擔較復雜工程項目的工作能力，能解決本專業范圍內較復雜的工程問題;具有一定的技術研究能力，能夠撰寫解決復雜技術問題的技術報告;具有指導助理工程師工作的能力。

(2)學歷和專業工作經歷符合下列條件之一：

(1)博士研究生畢業后，從事本專業技術工作;

(2)碩士研究生畢業后，從事本專業技術工作滿2年;

(3)大學本科畢業后，從事本專業技術工作滿5年;

(4)大學專科畢業后，從事本專業技術工作滿7年;

(5)大學專科及以上學歷畢業、取得助理級職稱后，從事本專業技術工作滿4年;

(6)技工院校畢業生按北京市人力資源和社會保障局關于印發《北京市深化工程技術人才職稱制度改革實施辦法》的通知(京人社事業發〔2020〕17號)有關規定申報。

2.取得助理級職稱以來，具備下列業績條件之一：

(1)從事工程技術研究設計工作，具備一定的技術研究、設計實踐經驗和研究能力。參與的重點項目技術報告，經同行專家評議具有較高技術水平，技術論證有深度，調研、設計、測試數據齊全、準確;或參與完成并發表的本領域研究成果，受到同行專家認可;或作為技術骨干承擔研制開發的新產品、新材料、新設備、新工藝等已投入生產，可比性技術經濟指標處于較高水平。

(2)從事工程技術應用實踐工作，具備一定的應用實踐能力。熟練運用本專業技術標準和規程，能夠解決在生產過程中的技術問題，多次參與技術密集、難度高、復雜性強的工程項目，或參與技術設施設備的調試運維工作，保障安全運行，取得一定的經濟和社會效益。

(3)從事科技成果轉化服務工作，具備一定的成果轉化推廣能力。參與運營技術轉移轉化項目，或提供技術轉移轉化專業化服務，促進項目成功落地，實現了一定的經濟和社會效益。

3.取得助理級職稱以來，應具備下列成果條件：

作為參與人在公開發行的學術刊物上發表有學術價值的專業論文，或作為參與人完成在單位內具有較大影響的發明專利、技術報告、設計文件、技術標準、行業工法、專著編著、技術轉移轉化服務合同等，2項及以上。

(三)高級工程師

1.基本條件

(1)系統掌握專業基礎理論知識和專業技術知識，掌握本專業領域國內外現狀和發展趨勢，具有跟蹤本專業科技發展前沿水平的能力;認真履行工作職責，履職成效良好，有較高的行業認可度;在指導、培養中青年學術技術骨干方面發揮重要作用，能夠指導工程師或研究生的工作和學習。

(2)學歷和專業工作經歷應符合下列條件之一：

(1)博士研究生畢業后，從事本專業技術工作滿2年;

(2)碩士研究生畢業后，從事本專業技術工作滿7年;

(3)大學本科及以上學歷畢業、取得中級職稱后，從事本專業技術工作滿5年;

(4)已取得非本系列(專業)副高級職稱后，從事本專業技術工作滿3年;

(5)技工院校畢業生按北京市人力資源和社會保障局關于印發《北京市深化工程技術人才職稱制度改革實施辦法》的通知(京人社事業發〔2020〕17號)有關規定申報。

2.取得中級職稱以來，具備下列業績條件之一：

(1)從事工程技術研究設計工作，具有豐富的技術研究、設計實踐經驗和較強的研究能力，能解決本專業領域的關鍵性技術問題。參與完成的省部級及以上重點項目技術報告，經同行專家評議具有較高技術水平;或發表的本領域研究成果，受到同行專家認可;或作為主要參與人研制開發的新產品、新材料、新設備、新工藝等已投入生產，取得較好的經濟和社會效益。

(2)從事工程技術應用實踐工作，具有豐富的生產、技術管理工作實踐經驗，熟練運用本專業技術標準和規程，能解決生產過程中本專業領域的復雜技術問題。獨立主持和建設重大工程項目、重大技術改革項目，或獨立承擔過重要課題研究，或參與省部級及以上重點項目，取得了較好的經濟和社會效益。

(3)從事科技成果轉化服務工作，掌握國內外技術成果轉化服務相關方法和發展趨勢，具有較強的技術推廣、轉移轉化能力。作為主要負責人成功運營技術轉移轉化項目，實現了較好的經濟和社會效益;或提供技術轉移轉化的專業化服務和資源配置服務，為推動技術成果的產業化做出積極貢獻。

3.取得中級職稱以來，具備下列成果條件之一：

作為第一作者在國內外核心期刊上發表有重要學術價值的專業論文，或作為主要負責人完成在行業內具有較大影響的發明專利、技術報告、設計文件、技術標準、行業工法、專著編著、技術轉移轉化服務合同等，3項及以上。

4.具備下列條件之一，可不受學歷和專業工作經歷限制，破格申報高級工程師：

(1)獲得省部級及以上科技獎項;

(2)作為主要完成人(排名前三)，獲得中國專利銀獎、中國外觀設計銀獎及以上;

(3)作為主要起草人(排名前五)編寫國家標準;或作為主要起草人(排名前三)編寫行業標準或地方標準。

四、申報流程

(一)個人網上申報

7月4日(周二)-7月17日(周一),申報人登錄市人力資源社會保障局政府網站(http://rsj.beijing.gov.cn/)，點擊進入“個人辦事”欄目，選擇“職稱評審”模塊進入“專業技術人員職稱管理系統”，根據各系列(專業)基本評價標準及各評委會要求，在規定時限內按照客觀、準確、齊全的要求填寫個人全部職稱申報信息并提交。申報人對其申報材料的真實性負責。

2.單位審核推薦

7月4日(周二)-7月31日(周一),申報人提交職稱申報信息后，相關內容將被提交到社保繳納單位進行審核。申報人社保繳納單位需登錄市人力資源社會保障局政府網站(http://rsj.beijing.gov.cn/)，通過“法人辦事”之后點擊進入“職稱評審單位審核推薦”模塊，對申報人所填寫的個人全部申報信息真實性進行審核，并在單位內部公示不少于5個工作日，無異議后在規定時限內按照管理權限如實填寫推薦意見，提交后評審服務機構將進行審核。推薦意見作為評審委員會評審表決的重要參考依據。

3.評審機構審核

7月-8月,評審服務機構按照申報條件，對申報材料進行審核。申報材料不完整、不規范的，評審服務機構應在規定期限內一次性告知申報人需要補正的全部內容。申報人逾期未補正或未按要求履行申報手續的，視為放棄申報。申報人審核通過后，根據評審機構通知，在規定時間內通過申報系統進行網上繳費。申報人逾期未完成繳費，視為放棄申報。評審服務機構將審核通過且繳費成功的申報人提交評審委員會評審。園林綠化評審機構聯系方式:010-64735723，84164007。

4.申報人答辯評審

9月-11月，在精準落實新冠“乙類乙管”等要求的情況下，高、中級職稱評審前需進行現場答辯，初級采用專家評審的方式開展。專業評議組對申報人的專業技術工作情況進行考核，評價意見作為評審委員會評審表決的重要參考依據。評審委員會按照分類評價標準對申報人進行綜合評價，采取無記名投票方式表決，申報人需獲得出席委員三分之二以上同意票數才可取得相應的專業技術資格。

答辯時間具體安排詳見職稱申報系統中各系列(專業)的報名通知或須知。

5.評審結果驗收公示

評審工作結束后，由市人力資源社會保障局按全市職稱評審的統一要求進行驗收。評審結果通過驗收后將進行公示，公示期不少于5個工作日。其中，高級專業技術資格評審結果在市人力資源社會保障局政府網站(http://rsj.beijing.gov.cn/)“通知公告”欄目公示，中、初級專業技術資格評審結果在相關職稱評審服務機構網站或公眾號公示。

6.頒發電子職稱證書

公示無異議后，市人力資源社會保障局將分批發布2023年度電子職稱證書和電子職稱評價結果通知書。專業技術人員可在市人力資源社會保障局政府網站(http://rsj.beijing.gov.cn/)“個人辦事”欄目“專業技術人員資格證書”模塊下載使用。法人或個人可通過掃描電子證書的二維碼或登錄市人力資源社會保障局政府網站(http://rsj.beijing.gov.cn/)，在“法人辦事”欄目“專業技術人員資格證書查詢”模塊，按照要求進行查驗操作。

五、答辯代表作類型說明

(一)專業論文：本人獨立撰寫(唯一作者)，是否公開發表不限，須結合本人專業技術工作實踐撰寫一篇論文作為答辯論文。

(二)專著編著：須為正式出版物。專業著作須為獨立作者，或排名第一且獨立撰寫5萬字以上;編著應為主編。著作的內容應與申報專業一致，對實際工作有一定的指導意義。申報人同時提交“著作內容概述”作為答辯代表作說明。介紹著作的寫作背景、主要內容、寫作目的，如果是合著，還要寫明本人撰寫的章節，該書的銷售情況以及實際指導意義。

(三)發明專利：不限排名。專利內容必須與本人申報的專業類別一致。只承認已授權、未過期的發明專利。實用新型專利、外觀設計專利均不認可。申報人同時提交“專利情況說明”作為答辯代表作說明。說明內容應包括該項專利的研發背景，對產品、方法或其改進所提出的新的技術方案、專利申請時間、專利授權時間等，同時具體描述本人在其中所做的工作內容、所起作用、排名情況以及該項專利的轉化成果、取得的經濟和社會效益。

(四)技術報告：包含可行性研究報告、技術報告、項目報告、課題報告等類型。工程技術系列以實證性研究報告為佳。申報人應作為報告的項目負責人、或課題負責人、或編寫組組長。報告如果是國家立項的課題，應出具課題結題報告。同時提交“報告撰寫說明“作為答辯代表作說明。根據報告類型和性質特點，介紹項目背景、研究過程、項目進展和結果，是否審批通過，以及本人在撰寫報告中所承擔的工作。

(五)設計文件:在建筑工程領域，設計文件包括“方案設計”、“初步設計”和“施工圖設計”。在生產制造領域，設計文件指“工作圖設計”，是根據技術設計繪制出的全套工作圖紙。設計文件必須是已經過行政主管部門審批或是已經投入建設、生產，申報時須提交作為項目負責人完成的全部設計文件，本人在圖簽上簽字。同時提交“設計文件說明”作為答辯代表作說明。明確本人在項目設計中擔任的角色，闡述本人設計完成的工作內容，以及該項目設計文件的實施情況。

(六)技術標準：已由相關主管部門發布執行并備案的國家標準、行業標準、地方標準，標準內容須與申報專業類別一致，具有一定的先進性。作為主要起草人，不限排名。申報人同時提交“標準起草說明”作為答辯代表作說明，詳細說明該項標準或規范的基本信息，適用情況，是否修訂或廢止。本人在標準或規范起草過程中所做具體工作內容、所起作用及排名情況。

(七)行業工法：已由相關主管部門發布執行并備案的國家級、省部級工法。工法必須是經過工程實踐并證明是屬于技術先進、效益顯著、經濟適用、符合節能環保要求的施工方法，具有完整的施工工藝。作為工法編寫人，不限排名。同時提交“工法編寫說明”作為答辯代表作說明，詳細說明該項工法的基本信息，應用實例、先進水平、取得的經濟效益或社會效益。本人在工法編寫過程中所做具體工作內容、所起作用及排名情況。

(八)技術轉移轉化服務合同：申報人主持完成國家重大科技計劃項目研發成果、行業共性技術、行業關鍵技術的轉移轉化工作，取得重大的經濟和社會效益;或作為負責人運營重大技術成果轉化項目，取得重大的經濟和社會效益;或作為負責人為實現技術轉移轉化提供各類專業化服務，為項目落地實施做出重大貢獻。同時提交“服務合同說明”作為答辯代表作說明，結合具體服務實例，詳細說明本人在技術轉移轉化服務過程中所作具體工作內容、所起作用、取得的經濟和社會效益或實際貢獻。

(九)答辯代表作字數要求：專業論文作為答辯代表作的，答辯論文字數：申報高級職稱字數5000字左右，申報中級職稱字數3000字左右。

除專業論文外的其他答辯代表作的，答辯代表作說明字數：申報高級職稱字數5000字左右，申報中級職稱字數3000字左右。

六、其他重點關注事項

(一)申報人誠實守信要求。申報人對個人申報材料負責，如弄虛作假將“一票否決”。本市職稱評審工作已采取全程網上申報，支持職稱、學歷、社保等多項信息數據調取，在職稱申報、推薦、審核等環節提供虛假材料、剽竊他人作品和學術成果或者采取其他不正當手段的，將被取消申報資格;已取得職稱的，撤銷職稱，記入職稱評審誠信檔案庫，納入全國信用信息共享平臺，記錄期限為3年;情節嚴重的3年內取消職稱及崗位晉升資格。

(二)用人單位審核推薦工作要求。申報人所在工作單位(或推薦協會學會)應全面、認真審核申報人材料，對審核和推薦意見的真實性負責。對于沒有認真履行審核責任，或包庇、縱容弄虛作假、出具虛假證明的，市人力資源社會保障局將會同行業主管部門、評審服務機構依法追究單位責任，情節嚴重的，依法追究相關人員責任。

(三)在申報、審核、繳費、答辯等重點節點上，申報系統將向申報人注冊手機號碼發送短信通知，請申報人隨時關注。

(四)中央在京單位委托評審工作要求。按照《北京市人力資源和社會保障局關于開展2023年度北京市職稱評價工作的通知》(京人社事業字〔2023〕80號)相關規定執行。

(五)申報人破格申報工作要求。申報人不具備規定學歷、資歷，但業績顯著、貢獻突出的，在符合本市相關職稱系列(專業)破格條件的基礎上，由2名及以上具備正高級職稱的同行專家填寫《北京市高級職稱破格申報推薦表》(附件3)推薦申報，法律法規另有規定的除外。專家推薦表及相關材料需在個人申報時上傳到申報系統。

(六)堅決抵制打擊各類違規違紀違法行為。我們將進一步加強與公安、經信、教育、新聞出版、市場監管等部門的信息數據共享，建立聯動機制，堅決抵制打擊在職稱評審中的各類違規違紀違法行為。通過數據比對、復查核查、社會公示等方式，不斷加強職稱評審誠信體系建設，營造更加誠信的評審環境，并積極協助公安部門依法查處假冒職稱評審、制作和銷售假證等違法行為，做好相關違法案件的偵查工作。申報人對評審結果公示進行舉報的，需提供客觀明確的證據材料，可查證線索和具體的舉報對象、違規事實等，并對舉報內容負責。

附件:

1.北京市人力資源和社會保障局關于開展2023年度北京市職稱評價工作的通知

2.2023年北京市職稱評審委托函(模板)

3.北京市高級職稱破格申報推薦表

北京市園林綠化局

2023年6月16日