《關(guān)于川渝職稱互認(rèn)工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》(川人社職稱〔2021〕13號(hào)) 四川省各市(州)人力資源和社會(huì)保障局,重慶市各區(qū)縣(自治縣)人力資源和社會(huì)保障局,有關(guān)單位: 為深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于“成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈”建設(shè)重要講話精神,扎實(shí)推動(dòng) ………
《關(guān)于川渝職稱互認(rèn)工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》(川人社職稱〔2021〕13號(hào))
四川省各市(州)人力資源和社會(huì)保障局,重慶市各區(qū)縣(自治縣)人力資源和社會(huì)保障局,有關(guān)單位:
為深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于“成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈”建設(shè)重要講話精神,扎實(shí)推動(dòng)川渝人社合作職稱互認(rèn)工作落地落實(shí),進(jìn)一步加速人才流動(dòng)、減少重復(fù)評(píng)價(jià)、優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境,為促進(jìn)兩地經(jīng)濟(jì)協(xié)同發(fā)展提供人才支撐,現(xiàn)就川渝職稱互認(rèn)工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、持有四川省人力資源和社會(huì)保障廳、重慶市人力資源和社會(huì)保障局頒發(fā)的高級(jí)職稱證書的專業(yè)技術(shù)人才,在跨地區(qū)、跨單位流動(dòng)時(shí),無(wú)需重新評(píng)審或者確認(rèn),由用人單位按需擇優(yōu)自主聘任(用)。
申報(bào)高一級(jí)職稱時(shí),可持原證書申報(bào)。
二、取得職業(yè)資格證書的人員,可由用人單位按照川渝兩地現(xiàn)行職稱與職業(yè)資格對(duì)應(yīng)關(guān)系及崗位管理有關(guān)規(guī)定,擇優(yōu)自主聘任(用)相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù),并作為申報(bào)高一級(jí)職稱的條件。
三、中級(jí)及以下職稱的互認(rèn)工作,由各市(州、區(qū)、縣)有關(guān)部門或企業(yè),按照職稱管理權(quán)限參照?qǐng)?zhí)行。
四、川渝兩地實(shí)行自主評(píng)審的地區(qū)(單位)在其職稱評(píng)審權(quán)限范圍內(nèi),結(jié)合本地區(qū)(單位)實(shí)際,自行開(kāi)展聘任(用)或制定具體互認(rèn)辦法。
五、各地、各部門、各單位要通過(guò)多種形式,加強(qiáng)職稱互認(rèn)政策宣傳解讀,確保各項(xiàng)措施落細(xì)落實(shí)。
六、本通知由四川省人力資源和社會(huì)保障廳、重慶市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
本通知與國(guó)家出臺(tái)的有關(guān)政策不符的,按國(guó)家政策執(zhí)行。
四川省人力資源和社會(huì)保障廳
重慶市人力資源和社會(huì)保障局
2021年3月8日
來(lái)自石家莊客戶的評(píng)論: 現(xiàn)在申報(bào)職稱,好像地域限制看似接觸了,實(shí)際因?yàn)樯绫#炊窃黾恿耍蛘吡私鉃椋k理的時(shí)候,要求嚴(yán)格了,使用的時(shí)候,限制減少了,對(duì)嗎? 來(lái)自河北省客戶的評(píng)論: 河北職稱從上個(gè)月開(kāi)始,都開(kāi)始報(bào)名了,還沒(méi)準(zhǔn)備的,基本沒(méi)戲了,趕緊報(bào)名明年的吧!